quand cela compte le plus
Comprenez comment vous vous comportez
Est-ce que vous
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avez l'impression de ne pas être entendu.e, malgré tous vos efforts ?
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vous empêchez de dormir en repensant à des situations professionnelles et en vous demandant comment vous auriez pu mieux les gérer ?
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avez l'impression que vos émotions prennent le dessus quand vous êtes stressé.e, ce qui vous empêche de penser clairement ?
Imaginez que
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Vous ayez sachiez pourquoi vous êtes stressé.e ou déstabilisé.e
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Vous puissiez choisir comment réagir à une situation
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Vous puissiez simplement vous présenter tel.le que vous êtes
Voici...
Le Leadership Scan
Êtes-vous en train d'attendre qu'un jour, vous soyez enfin vu.e et entendu.e pour la vraie valeur que vous apportez ?
Vous savez que ce « jour » n'arrive jamais vraiment. Personne ne vous verra tant que vous ne vous verrez pas vous-même.
Pourquoi remettre votre réussite à plus tard alors que vous pouvez l'obtenir dès maintenant, en vous aidant du Leadership Scan pour y voir plus clair?
Je vous demande... « Si ce n'est pas maintenant, alors quand ?»
Faites d'aujourd'hui le jour où vous décidez de faire le premier pas pour changer votre vie.
Le Leadership Scan
Êtes-vous en train d'attendre qu'un jour, vous soyez enfin vu.e et entendu.e pour la vraie valeur que vous apportez ?
Vous savez que ce « jour » n'arrive jamais vraiment. Personne ne vous verra tant que vous ne vous verrez pas vous-même.
Pourquoi remettre votre réussite à plus tard alors que vous pouvez l'obtenir dès maintenant, en vous aidant du Leadership Scan pour y voir plus clair?
Je vous demande... « Si ce n'est pas maintenant, alors quand ?»
Faites d'aujourd'hui le jour où vous décidez de faire le premier pas pour changer votre vie.
Quel est le véritable coût de ne pas connaître votre manière de gérer votre énergie ?
-
Des nuits blanches à vous épuiser en repassant en boucle dans votre tête les conversations et les décisions que vous avez prises,
-
Des opportunités manquées,
-
Moins d'impact et de sens car vous avez perdu vos moyens dans les moments cruciaux,
-
Des relations tendues avec votre équipe, vos collaborateurs et vos proches lorsque vous ne vous montrez pas sous votre meilleur jour
Si vous souhaitez un jour ne plus perdre vos moyens dans les moments importants, je vous encourage vivement à réserver dès aujourd'hui votre Leadership Scan et à comprendre les tendances qui se dessinent dans vos comportements.
Vous gagnerez en clarté sur la manière dont vous vous présentez au monde, au travail ou avec vos proches, et sur ce que vous pouvez faire de différent. Soulagé.e de la question qui vous retient généralement : « Pourquoi est-ce que je continue à tout gâcher ?
Le Leadership Scan vous aide à mettre des mots sur ce qui se passe à l'intérieur de vous dans l'instant présent.
Cette prise de conscience vous donne la capacité de prendre du recul et de choisir la réponse qui convient le mieux sur le moment, pour vous et pour la situation...
Réservez dès aujourd'hui et je vous aiderai à comprendre comment votre mécanique intérieure lorsque le stress monte, sans vous laisser envahir par les émotions et le doute.
Inclus dan le Leadership Scan
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L'évaluation et le rapport Energy Leadership® Index
Quel est le véritable coût de ne pas connaître votre manière de gérer votre énergie ?
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Des nuits blanches à vous épuiser en repassant en boucle dans votre tête les conversations et les décisions que vous avez prises,
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Des opportunités manquées,
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Moins d'impact et de sens car vous avez perdu vos moyens dans les moments cruciaux,
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Des relations tendues avec votre équipe, vos collaborateurs et vos proches lorsque vous ne vous montrez pas sous votre meilleur jour
Your host is... Cecile Hemery
Je suis Cécile Hemery, coach professionnelle certifiée ICF. J'aide les dirigeants et managers discrets à traverser leurs carrefours professionnels et à trouver du sens, de l'impact et de la reconnaissance dans leur travail.
Après 15 ans à des postes de managériaux et de direction dans l'industrie du jeu vidéo, je comprends les défis que représente le fait d'être un leader discret dans des environnements en évolution rapide. Le fait d'avoir moi-même vécu un burn-out et une crise professionnelle m'a amené à découvrir le pouvoir transformateur de la prise de conscience de nos comportements - et de ce que nous pouvons faire à ce sujet.
Je travaille désormais avec des professionnels discrets, introvertis et sensibles qui se sentent coincé.es, négligé.es ou sous-estimé.es, les aidant à retrouver confiance et clarté pour faire passer leur carrière au niveau supérieur.
Avez-vous déjà passé des tests de personnalité comme Myers Briggs ou DiSC ? Bien qu'ils puissent offrir des informations utiles, ils ont tendance à vous enfermer dans une case. Notre approche ici est différente.
L'évaluation incluse dans le Leadership Scan se concentre sur quelque chose de plus dynamique : votre énergie, vos attitudes, vos comportements: la façon dont vous réagissez aux situations.
Au lieu de vous coller une étiquette, nous examinons la façon dont vous avez tendance à réagir aux situations à ce stade de votre vie. Nous étudions vos résultats ensemble, en les regardant à la lumière de vos défis et contextes spécifiques.
Il s'agit d'obtenir une image claire de votre situation actuelle et de vous donner des clés pour vous rendre là où vous voulez être.
Avez-vous déjà passé des tests de personnalité comme Myers Briggs ou DiSC ? Bien qu'ils puissent offrir des informations utiles, ils ont tendance à vous enfermer dans une case. Notre approche ici est différente.
L'évaluation incluse dans le Leadership Scan se concentre sur quelque chose de plus dynamique : votre énergie, vos attitudes, vos comportements: la façon dont vous réagissez aux situations.
Au lieu de vous coller une étiquette, nous examinons la façon dont vous avez tendance à réagir aux situations à ce stade de votre vie. Nous étudions vos résultats ensemble, en les regardant à la lumière de vos défis et contextes spécifiques.
Il s'agit d'obtenir une image claire de votre situation actuelle et de vous donner des clés pour vous rendre là où vous voulez être.
Avez-vous déjà passé des tests de personnalité comme Myers Briggs ou DiSC ? Bien qu'ils puissent offrir des informations utiles, ils ont tendance à vous enfermer dans une case. Notre approche ici est différente.
L'évaluation incluse dans le Leadership Scan se concentre sur quelque chose de plus dynamique : votre énergie, vos attitudes, vos comportements: la façon dont vous réagissez aux situations.
Au lieu de vous coller une étiquette, nous examinons la façon dont vous avez tendance à réagir aux situations à ce stade de votre vie. Nous étudions vos résultats ensemble, en les regardant à la lumière de vos défis et contextes spécifiques.
Il s'agit d'obtenir une image claire de votre situation actuelle et de vous donner des clés pour vous rendre là où vous voulez être.
What's Included
Value
LIVE COACHING SUPPORT
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Fortnightly 1-hour Live Coaching Sessions for 6-month with optional replay and AI-written summary
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Leadership Scan
£3200
BONUS MODULE RECHARGE - Wellbeing & Self-Care
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1x 90min Wellbeing session
£300
SELF-LED TOOLS & EXERCISES
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7 Module Workbooks with guided exercises
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Library of resources
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21-day Heart Focused Breathing Challenge
£500
ON-GOING SUPPORT & ACCOUNTABILITY
-
Weekly email including Self-reflection prompts
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On-demand asynchronous support via WhatsApp texts, voice notes or emails (during work hours excluding holidays, response within 24 hours)
£3000
SUMMER OFFER
(valid until Aug 31st only)
Free registration to our 4-week AI-Ready Leadership Online Course
£500
TOTAL VALUE
£7500
YOUR INVESTMENT TODAY
£2499
Avez-vous déjà passé des tests de personnalité comme Myers Briggs ou DiSC ? Bien qu'ils puissent offrir des informations utiles, ils ont tendance à vous enfermer dans une case. Notre approche ici est différente.
L'évaluation incluse dans le Leadership Scan se concentre sur quelque chose de plus dynamique : votre énergie, vos attitudes, vos comportements: la façon dont vous réagissez aux situations.
Au lieu de vous coller une étiquette, nous examinons la façon dont vous avez tendance à réagir aux situations à ce stade de votre vie. Nous étudions vos résultats ensemble, en les regardant à la lumière de vos défis et contextes spécifiques.
Il s'agit d'obtenir une image claire de votre situation actuelle et de vous donner des clés pour vous rendre là où vous voulez être.
Êtes-vous en train d'attendre qu'un jour, vous soyez enfin vu.e et entendu.e pour la vraie valeur que vous apportez ?
Vous savez que ce « jour » n'arrive jamais vraiment. Personne ne vous verra tant que vous ne vous verrez pas vous-même.
Pourquoi remettre votre réussite à plus tard alors que vous pouvez l'obtenir dès maintenant, en vous aidant du Leadership Scan pour y voir plus clair?
Je vous demande... « Si ce n'est pas maintenant, alors quand ?»
Faites d'aujourd'hui le jour où vous décidez de faire le premier pas pour changer votre vie.
Le Leadership Scan
Êtes-vous en train d'attendre qu'un jour, vous soyez enfin vu.e et entendu.e pour la vraie valeur que vous apportez ?
Vous savez que ce « jour » n'arrive jamais vraiment. Personne ne vous verra tant que vous ne vous verrez pas vous-même.
Pourquoi remettre votre réussite à plus tard alors que vous pouvez l'obtenir dès maintenant, en vous aidant du Leadership Scan pour y voir plus clair?
Je vous demande... « Si ce n'est pas maintenant, alors quand ?»
Faites d'aujourd'hui le jour où vous décidez de faire le premier pas pour changer votre vie.
Le Leadership Scan
Êtes-vous en train d'attendre qu'un jour, vous soyez enfin vu.e et entendu.e pour la vraie valeur que vous apportez ?
Vous savez que ce « jour » n'arrive jamais vraiment. Personne ne vous verra tant que vous ne vous verrez pas vous-même.
Pourquoi remettre votre réussite à plus tard alors que vous pouvez l'obtenir dès maintenant, en vous aidant du Leadership Scan pour y voir plus clair?
Je vous demande... « Si ce n'est pas maintenant, alors quand ?»
Faites d'aujourd'hui le jour où vous décidez de faire le premier pas pour changer votre vie.
Quel est le véritable coût de ne pas connaître votre manière de gérer votre énergie ?
-
Des nuits blanches à vous épuiser en repassant en boucle dans votre tête les conversations et les décisions que vous avez prises,
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Des opportunités manquées,
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Moins d'impact et de sens car vous avez perdu vos moyens dans les moments cruciaux,
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Des relations tendues avec votre équipe, vos collaborateurs et vos proches lorsque vous ne vous montrez pas sous votre meilleur jour